C.Les métiers du web du marketing digital

• Chargé de référencement SEO/SEA : Le chargé de référencement SEO/SEA est un expert en marketing digital spécialisé dans l’optimisation de la visibilité d’un site web sur les moteurs de recherche. Son rôle principal est d’élaborer des stratégies de référencement naturel (SEO) et de référencement payant (SEA) afin d’améliorer le classement du site dans les résultats de recherche et d’attirer un trafic qualifié. Le chargé de référencement effectue des analyses de mots-clés, optimise le contenu du site, gère des campagnes publicitaires payantes et surveille les performances grâce à des outils d’analyse et de suivi.
• Community Manager : Le Community Manager est un professionnel chargé de gérer et d’animer la présence d’une marque sur les réseaux sociaux. Son rôle consiste à créer du contenu engageant, à interagir avec la communauté, à répondre aux commentaires et aux messages, et à développer des stratégies pour accroître l’engagement et la fidélité des followers. Le Community Manager surveille également l’e-réputation de la marque, analyse les tendances et les feedbacks des utilisateurs, et collabore avec les équipes marketing et communication pour mettre en place des actions efficaces sur les réseaux sociaux.
• Content Manager : Le Content Manager est un professionnel responsable de la création, de la gestion et de la diffusion de contenus sur les différentes plateformes web d’une entreprise. Son rôle consiste à élaborer une stratégie éditoriale, à planifier le calendrier de publication, à superviser la rédaction et la production de contenus (articles de blog, vidéos, infographies, etc.), et à analyser les performances pour optimiser la visibilité et l’engagement. Le Content Manager veille à ce que le contenu soit pertinent, attractif et conforme à la ligne éditoriale de la marque.
• Social Media Manager : Le Social Media Manager est un professionnel spécialisé dans la gestion et l’optimisation de la présence d’une marque sur les réseaux sociaux. Son rôle consiste à élaborer une stratégie de contenu adaptée à chaque plateforme sociale, à créer des campagnes publicitaires ciblées, à surveiller l’activité des followers, à analyser les performances et à fournir des rapports réguliers sur les indicateurs clés de succès. Le Social Media Manager est également chargé de maintenir une veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les opportunités d’amélioration et d’innovation.
• Webmarketeur : Le webmarketeur est un professionnel polyvalent spécialisé dans la mise en œuvre de stratégies marketing adaptées au web. Son rôle consiste à définir les objectifs marketing de l’entreprise, à identifier les canaux de communication les plus pertinents, à concevoir des campagnes publicitaires efficaces, à analyser les données et les performances, et à ajuster les actions en fonction des résultats obtenus. Le webmarketeur peut intervenir à différents niveaux, de la génération de trafic au développement de la notoriété de la marque en passant par la conversion des prospects en clients.
• Traffic Manager : Le Traffic Manager est un spécialiste du marketing digital chargé d’optimiser et de gérer le trafic sur les différents canaux d’acquisition de l’entreprise. Son rôle principal est d’analyser les sources de trafic, de mettre en place des campagnes publicitaires (payantes et organiques), d’optimiser les conversions, et de maximiser le retour sur investissement (ROI). Le Traffic Manager utilise des outils d’analyse et de tracking pour suivre et évaluer les performances des campagnes, et propose des recommandations pour améliorer la rentabilité et l’efficacité des actions marketing.

D. Les métiers du web de la création de contenu

• Rédacteur web : Le rédacteur web est un professionnel spécialisé dans la création de contenus écrits pour le web. Son rôle principal est de produire des articles, des descriptions de produits, des fiches produits, des pages de site web, des newsletters et d’autres types de contenus, en tenant compte des exigences du référencement naturel (SEO). Le rédacteur web travaille en étroite collaboration avec les équipes marketing et les spécialistes du référencement pour produire du contenu de qualité, informatif et pertinent pour les utilisateurs tout en améliorant la visibilité et la position du site dans les résultats de recherche.
• Journaliste web : Le journaliste web est un professionnel de l’information spécialisé dans la production de contenus journalistiques pour le web. Son rôle consiste à rechercher, vérifier et rédiger des articles, des reportages, des interviews et d’autres types de contenus d’actualité, en s’adaptant aux spécificités du support numérique. Le journaliste web doit maîtriser les techniques de rédaction journalistique, les règles de déontologie et les outils numériques nécessaires à la publication en ligne. Il est également chargé de surveiller les événements et les tendances pour produire un contenu réactif et pertinent pour les lecteurs en ligne.
• Content strategist : Le Content strategist est un professionnel spécialisé dans la définition et la mise en œuvre de stratégies de contenu pour le web. Son rôle principal est de définir les objectifs de communication de l’entreprise, d’analyser les besoins et les attentes des utilisateurs, de planifier et de structurer le contenu en fonction des personas et des parcours clients, et d’évaluer les performances pour optimiser l’efficacité des actions. Le Content strategist collabore étroitement avec les équipes marketing, les rédacteurs, les designers et les développeurs pour garantir une expérience utilisateur cohérente et engageante sur l’ensemble des supports numériques.
• Traducteur web : Le traducteur web est un professionnel spécialisé dans la traduction de contenus destinés à être publiés sur le web. Son rôle principal est de traduire des textes, des documents, des sites web, des applications, des vidéos et d’autres supports numériques d’une langue à une autre, tout en préservant le sens, le style et l’intention de l’original. Le traducteur web doit maîtriser parfaitement les langues source et cible, ainsi que les spécificités du web et du référencement pour produire des traductions de qualité et adaptées au contexte numérique. Il peut également être amené à localiser le contenu en fonction des particularités culturelles et linguistiques de chaque marché cible.

E.Les métiers du web du management

• Chef de projet web : Le chef de projet web est un professionnel chargé de coordonner et de superviser toutes les étapes de la réalisation d’un projet web, depuis la conception jusqu’à la mise en ligne. Son rôle principal est de définir les objectifs du projet, d’organiser les ressources humaines et matérielles nécessaires, de planifier les différentes phases, de suivre l’avancement des travaux, de gérer les budgets et les délais, et de garantir la qualité et la conformité des livrables. Le chef de projet web est également le point de contact principal entre les différentes parties prenantes (clients, équipes techniques, partenaires externes) et assure la communication et la coordination pour assurer le succès du projet.
• Product Manager : Le Product Manager est un professionnel responsable de la définition, du développement et de la gestion d’un produit ou d’un service numérique tout au long de son cycle de vie. Son rôle principal est de définir la vision et la stratégie produit, d’identifier les besoins et les attentes des utilisateurs, de prioriser les fonctionnalités à développer, de coordonner les équipes de conception et de développement, de suivre les performances et d’adapter le produit en fonction des retours et des évolutions du marché. Le Product Manager est responsable de la rentabilité et de la réussite du produit, et collabore étroitement avec les équipes marketing, techniques et commerciales pour atteindre les objectifs fixés.
• Directeur digital : Le Directeur digital est un cadre dirigeant chargé de définir et de piloter la stratégie digitale d’une entreprise. Son rôle principal est de superviser l’ensemble des activités liées au web et au numérique, de coordonner les différentes équipes (marketing, communication, informatique, vente, etc.), de définir les objectifs stratégiques, de suivre les performances et de prendre les décisions stratégiques pour assurer la croissance et la pérennité de l’entreprise dans un environnement digital en constante évolution. Le Directeur digital est également chargé de la veille technologique et concurrentielle, et doit anticiper les tendances et les opportunités pour positionner l’entreprise de manière compétitive sur le marché.